Codzienna dawka wiedzy o rekrutacji

blog erecruiter
aplikacje-kandydatów

Jak pozyskiwać aplikacje kandydatów z różnych źródeł i nie zwariować?

Czy warto dywersyfikować źródła pozyskiwania kandydatów? Korzystanie z wielu kanałów pozwala na dotarcie do większej liczby potencjalnych kandydatów i tym samym zwiększa nasze szanse na pozyskanie lepszego, bardziej dopasowanego do potrzeb organizacji pracownika. Przy korzystaniu z różnorodnych źródeł aplikacji pojawiają…

Czytaj więcej

5 trików w systemie rekrutacyjnym eRecruiter, które totalnie oszczędzą Twój czas

Wiemy, że w rekrutacji liczy się czas, dlatego dla Rekruterów korzystających z systemu do rekrutacji eRecruiter przygotowaliśmy specjalny przewodnik. W naszym artykule podpowiadamy co jeszcze możesz zrobić, aby usprawnić swoją pracę i zyskać czas na inne zadania lub… przyjemności. Poznaj…

Czytaj więcej
rodo-w-hr

RODO w HR: Co możesz wdrożyć już dziś?

30 czerwca 2017

W maju 2018 roku branżę rekrutacyjną czeka największa zmiana prawna od 20 lat. W tym czasie wszystkie firmy w Unii Europejskiej będą zobowiązane do stosowania nowej, jednolitej regulacji dotyczącej ochrony danych osobowych (rozporządzenia o ochronie danych osobowych – RODO). Nowy…

Czytaj więcej
system-rekrutacyjny

Nowość w eRecruiter – edycja formularza aplikacyjnego w systemie rekrutacyjnym eRecruiter

Formularz aplikacyjny to w wielu firmach podstawowe narzędzie pracy Rekrutera. Możliwość zbudowania pytań selekcyjnych i dołączenia ich do ogłoszenia w postaci formularza sprawia, że praca Rekrutera jest efektywniejsza i szybsza. Dla zespołu eRecruiter komfortowa praca Rekruterów to priorytet, w związku…

Czytaj więcej

Candidate Journey Map, jako narzędzie wspierające analizę doświadczeń kandydata

Od kilku lat w branży HR rośnie znaczenie pojęcia Candidate Experience, czyli doświadczeń kandydata z procesu rekrutacji do wybranej firmy. Sposób, w jaki prowadzimy rekrutację to jeden z czynników budujących wizerunek pracodawcy. Warto, zatem pochylić się nad analizą doświadczeń kandydatów,…

Czytaj więcej
candidate-experience-wnioski

5 najważniejszych wniosków z badania Candidate Experience 2017

Już po raz czwarty podjęliśmy się zbadania, jak oczami kandydatów oraz pracodawców, wyglądają procesy rekrutacyjne w polskich firmach. W tym celu przeprowadziliśmy IV badanie Candidate Experience w Polsce, spytaliśmy o zdanie 1961 specjalistów, którzy w trakcie ostatniego roku aplikowali na…

Czytaj więcej