Codzienna dawka wiedzy o rekrutacji

blog erecruiter
Strona główna Blog Jak to zrobić w eRecruiter

Jak to robią inni: Analityka procesu rekrutacji w SMYK

Myśląc o potrzebach raportowych dużych organizacji, przychodzi mi do głowy przysłowie „Apetyt rośnie w miarę jedzenia”. Im więcej danych o rekrutacjach jest gromadzonych, tym więcej informacji chciałoby się z nich pozyskać. Tak samo było w przypadku firmy SMYK, która zaczynała…

Czytaj więcej
Jak dbać o porządek w systemie ATS?

Wiosenne sprzątanie w eRecruiter! Jak utrzymać porządek w systemie ATS?

Wiosna zawitała do naszych kalendarzy, czas więc na przewietrzenie zakamarków systemu do rekrutacji i przygotowanie się na świeże rekrutacje 😊 Stworzyłem zestaw kilku funkcji i działań, o których warto pamiętać, aby zarówno Tobie, jak i Twojemu zespołowi rekrutacyjnemu, pracowało się…

Czytaj więcej

Dlaczego warto zatrudnić Asystenta Rekrutacji w Twojej organizacji?

Każdy, kto rekrutuje, wie jedno – rekrutacja prowadzona własnymi siłami potrafi być długa i skomplikowana. Wielu uczestników procesów rekrutacji, różne interesy każdej ze stron i mnogość działań, wymagają przybrania konkretnej strategii. Jak w takiej sytuacji zapewnić synergię działań rekrutacyjnych i…

Czytaj więcej

The best of 2020, czyli najważniejsze zeszłoroczne wydarzenia w eRecruiter

5 stycznia 2021

Kolejne 12 miesięcy za nami, usiadłem zatem już po raz trzeci do podsumowania minionych zdarzeń z „eRykowego” życia. Myśląc o tym, czego dokonaliśmy w ciągu tego bezprecedensowego 2020 roku, nie sposób się nie uśmiechnąć. Pomimo globalnych i lokalnych zawirowań, „nowej…

Czytaj więcej

9 nowości, które wzbogaciły eRecruiter w 2020 r.

Ach ten 2020 rok, można o nim pisać w nieskończoność. Pierwsze 3 miesiące były nawet całkiem przyjemne! Kolejne już na szczęście za nami 😉 Pomimo przeciwności losu, które wywołała pandemia, a które w ten czy inny sposób dotknęły nas wszystkich,…

Czytaj więcej

4 rzeczy, o których nie musisz już pamiętać mając eRecruiter

9 listopada 2020

Będąc rekruterem musisz pamiętać o bardzo wielu rzeczach, nie tylko za siebie, ale też za innych. Analiza aplikacji, rozmowy z kandydatami, spotkania rekrutacyjne, opiniowanie kandydatów z hiring managerami i wiele innych. Kolejne zadania związane z prowadzonymi procesami rekrutacyjnymi mnożą się…

Czytaj więcej